（16位博士“落戶”重慶！2022年“百萬英才興重慶”博士渝行周首場活動啟幕）

　　2022年“百萬英才興重慶”博士渝行周首場活動——走進大渡口專場順利舉辦。重慶市人力社保局供圖

　　華龍網-新重慶客戶端訊（記者姜念月余文欣）7月5日，2022年“百萬英才興重慶”博士渝行周首場活動——走進大渡口專場順利舉辦?；顒友?1位博士來渝實地參觀考察，通過實踐體驗式引才，讓博士感受我市發(fā)展平臺、引才政策及人才服務。最終，共有16位博士成功“落戶”重慶。

　　本次活動由中共重慶市委組織部、重慶市人力資源和社會保障局、中共重慶市大渡口區(qū)委、重慶市大渡口區(qū)人民政府主辦?；顒又荚跒槿薪洕鐣哔|量發(fā)展提供人才支撐。

　　共有16位博士成功“落戶”重慶。重慶市人力社保局供圖

　　近悅遠來

　　人才看好重慶“誠意”企業(yè)給政府“公信力”點贊

　　現場參與活動的博士李園園告訴記者，之所以留在重慶發(fā)展，除了家鄉(xiāng)情結，更多的是考慮到重慶貼心的人才服務和發(fā)展空間?！拔易约菏茄芯克幬锓肿拥?，近兩年來，隨著重慶產業(yè)結構的優(yōu)化，相關醫(yī)藥企業(yè)開始增多，此外，對高精尖技術人才的政策扶持，也解決了我們的后顧之憂?！崩顖@園說，一座城市如果能在給予發(fā)展空間的同時解決人才的后顧之憂，這就是留才惜才最大的“誠意”。

　　馬雯迪是吉林大學的博士，專業(yè)是復合材料方向，目前她已與重慶國際復合材料股份有限公司達成了初步的工作協(xié)議?！拔沂浅啥既?，選擇到重慶是看中了‘川渝一家親’?！瘪R雯迪說，像”博士渝行周”這樣由政府參與的引才活動更具有說服力，活動中的攬才公司也更正規(guī)，實力也更雄厚，平臺更高。

　　對企業(yè)來說也是同樣。重慶國際復合材料股份有限公司部長羅加燕告訴記者，比起企業(yè)自己出去引入高端人才，政府舉辦的活動能更好的解讀人才政策，更具有公信力和說服力?！澳壳拔覀円呀泴恿?位博士，效果都很不錯?！绷_加燕建議可以多舉辦類似活動，出臺一些覆蓋面更廣，力度更大的引才政策，將更有利于高端人才的匯聚。

　　中共大渡口區(qū)委副書記、區(qū)政府區(qū)長張國智表示，目前，大渡口區(qū)共建成各類人才平臺90個，人才總量突破11.57萬人。此外，全區(qū)人才專業(yè)結構、層級結構、分布結構也不斷優(yōu)化調整，博士后人才成倍增加，3年來引進博士人才50余名，目前在站博士19名，出站博士3名。

　　市區(qū)聯動

　　讓城市與人才“雙向奔赴”16位博士與5家單位簽約

　　據重慶市人力社保局黨組成員、副局長謝辛介紹，此次活動主要聚焦大渡口區(qū)重點產業(yè)、重點領域發(fā)展，征集到中元匯吉生物技術股份有限公司、重慶精準醫(yī)療產業(yè)技術研究院、重慶市國際復合材料有限公司等15家用人單位，百余名崗位需求。

　　“作為2022年全市首場博士渝行周活動，我們和大渡口區(qū)委區(qū)政府緊密配合，聚焦博士、博士后這一科技創(chuàng)新的主力軍群體，攜手奏響市區(qū)聯動的引才新樂章?！敝x辛說，活動期間，我市組織來渝博士先后參觀了重慶工業(yè)博物館、重慶三峽博物館等平臺，還舉辦與參會單位面對面交流會，組織博士到企業(yè)內部開展崗位體驗，并安排聯絡專員“一對一”對接服務博士。

　　謝辛介紹，2017年以來，全市已累計開展“百萬英才興重慶”系列引才活動1134場，服務單位2.3萬家次，引進人才4.4萬人次，作為“百萬英才興重慶”的重要子品牌，“博士渝行周”自2018年以來，已連續(xù)舉辦5年，開展了6場活動，簽約博士326名，帶動整個“百萬英才興重慶”活動累計引進博士2378名，為實現博士后“倍增計劃”提供了有力支撐，取得了積極成效。

　　接下來，重慶還將開展走進高校、數字經濟、半導體行業(yè)3個博士渝行周專場活動，提升人才服務，為人才營造良好的生活環(huán)境、就業(yè)創(chuàng)業(yè)條件和事業(yè)支持。

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