（「收藏」杭州市留學(xué)生歸國優(yōu)惠政策）

　　杭州市

　　圖片來源：鳳凰網(wǎng)

　　01

　　PART

　　落戶政策

　　根據(jù)《杭州市人民政府關(guān)于進(jìn)一步鼓勵(lì)出國留學(xué)人員來杭創(chuàng)業(yè)的若干意見》的規(guī)定，持中國護(hù)照的留學(xué)人員，愿意在杭落戶的，不受出國前戶籍所在地的限制，公安機(jī)關(guān)憑《杭州市留學(xué)回國人員工作證》，按有關(guān)規(guī)定辦理落戶手續(xù)。

　　辦理《杭州市留學(xué)回國人員工作證》

　　申請受理?xiàng)l件

　　持中國護(hù)照、內(nèi)地居民往來港澳通行證或大陸居民往來臺灣地區(qū)通行證在國（境）外學(xué)習(xí)并在國（境）外大學(xué)或其他高等教育機(jī)構(gòu)獲得學(xué)士及以上學(xué)位并取得教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證〔國內(nèi)外聯(lián)合辦學(xué)需出國（境）就讀一學(xué)年以上〕，或在國內(nèi)取得大學(xué)本科以上學(xué)歷或具備中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格后，以高級研究學(xué)者、訪問學(xué)者或博士后身份受邀到國（境）外高等院校、科研機(jī)構(gòu)、公司以同一研究目標(biāo)工作或?qū)W習(xí)累計(jì)360天（含）以上，并取得一定成果。在杭創(chuàng)辦企業(yè)或與杭州市用人單位簽訂勞動合同，且該企業(yè)（用人單位）已在杭為其繳納社保。在杭創(chuàng)辦的企業(yè)是指增值稅收收入繳入市本級國庫或區(qū)級國庫的各類企業(yè)。杭州市用人單位是指市屬用人單位和區(qū)屬用人單位。

　　需提供材料

　　二寸免冠近照（六個(gè)月內(nèi)）出入境證件，含證件個(gè)人信息首頁、簽證(注)頁、包含留學(xué)期間所有中國邊檢出入境章頁面（證件上無出入境章的，則需公安局出入境管理部門開具的出入境記錄查詢證明）教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的正式《國外（香港、澳門特別行政區(qū)或臺灣地區(qū)）學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；國內(nèi)外聯(lián)合辦學(xué)人員還應(yīng)提交由我國駐當(dāng)?shù)厥诡I(lǐng)館開具的《留學(xué)回國人員證明》或由中聯(lián)辦（海峽兩岸招生服務(wù)中心）開具的《在港、澳（臺灣）地區(qū)學(xué)習(xí)證明》；在杭創(chuàng)辦企業(yè)的，需提供營業(yè)執(zhí)照（或其他核準(zhǔn)執(zhí)業(yè)證件）、章程及浙江省社會保險(xiǎn)歷年參保證明；在杭就業(yè)的，需提供勞動合同及浙江省社會保險(xiǎn)歷年參保證明。未在國（境）外獲得學(xué)歷的，提供國（境）外高等院校、科研機(jī)構(gòu)、公司出具的正式邀請函及邀請函中文翻譯件，以及在國（境）外院校、科研機(jī)構(gòu)、公司訪問期間或之后發(fā)表的與受邀研究目的一致的研究論文或科研成果清單，并附論文首頁或成果證書；

　　申辦程序

　　申請人需注冊并登錄浙江政務(wù)服務(wù)網(wǎng)，進(jìn)入杭州市留學(xué)回國人員工作證網(wǎng)上申請系統(tǒng)申請辦理《工作證》，申請時(shí)需上傳所需材料的原件彩色掃描件。網(wǎng)上提交材料后，由歸口管理部門（單位工商營業(yè)執(zhí)照或其他核準(zhǔn)執(zhí)業(yè)證件注冊地（住所）所屬區(qū)審核部門或市本級主管部門）網(wǎng)上審核完畢后上報(bào)市人力社保局。市人力社保局將在收到材料后三個(gè)工作日內(nèi)對上報(bào)材料進(jìn)行最終審核，并在系統(tǒng)內(nèi)提示通知審核結(jié)果。市人力社保局網(wǎng)上審核通過后，由申請人本人攜帶網(wǎng)上申請時(shí)上傳所有材料原件及一張近期二寸免冠照片（六個(gè)月內(nèi)）至杭州市專家與留學(xué)人員服務(wù)中心。經(jīng)現(xiàn)場審核原件和上傳材料一致的，當(dāng)場領(lǐng)取《工作證》。

　　工作證有效期

　　《工作證》自發(fā)放日起三年有效。

　　政策原文

　　辦事指南

　　在線辦理入口

　　留學(xué)人員落戶

　　01

　　持以下材料直接向市公安局申報(bào)審批：

　　《杭州市留學(xué)回國人員工作證》；申請人戶籍證明（或戶口注銷證明）；本人房屋產(chǎn)權(quán)證明、或單位、個(gè)人同意其落戶證明；

　　02

　　憑《準(zhǔn)遷證》和《審批表》辦理落戶

　　注：對出國留學(xué)人員已取得居住國永久居留權(quán)、留學(xué)國再入境資格者來杭創(chuàng)業(yè)并要求落戶的，應(yīng)由其本人或家屬到我國駐該國大使館取得回國定居人員證明，再到市局出入境管理處辦妥有關(guān)手續(xù)后，辦理進(jìn)杭落戶或恢復(fù)戶籍手續(xù)。

　　政策原文

　　圖片來源：杭州市人民政府官網(wǎng)

　　02

　　PART

　　人才計(jì)劃和支持政策

　　近幾年，杭州市政府出臺了一系列的人才支持政策文件，例如“人才新政27條”《于杭州市高層次人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才及團(tuán)隊(duì)引進(jìn)培養(yǎng)工作的若干意見》、“人才若干意見22條”《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革完善人才新政的若干意見》、《杭州市人民政府關(guān)于貫徹落實(shí)穩(wěn)企業(yè)穩(wěn)增長促進(jìn)實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展政策舉措的通知》等等。根據(jù)這些文件，小編整理了一些較為相關(guān)的信息，供大家閱覽參考。

　　高層次人才引進(jìn)與認(rèn)定

　　杭州市將重點(diǎn)引進(jìn)的高層次人才認(rèn)定為以下五類，并會定期制定修訂人才目錄。

　　國內(nèi)外頂尖人才（Ａ類）國家級領(lǐng)軍人才（Ｂ類）省級領(lǐng)軍人才（Ｃ類）市級領(lǐng)軍人才（Ｄ類）高級人才（Ｅ類）

　　2019年的《杭州市高層次人才分類目錄（2019年修訂版）》已于去年發(fā)布，大家可以識別下面的來了解具體的人才認(rèn)定信息。

　　杭州市政府為引進(jìn)的高層次人才在人才落戶、購房補(bǔ)貼、租房及補(bǔ)貼、子女入學(xué)、社會保險(xiǎn)以及購車上牌補(bǔ)貼等方面提供支持及配套政策，大家可以通過閱讀以下操作細(xì)則進(jìn)行了解。

　　政策原文

　　“人才新政27條”《于杭州市高層次人才、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才及團(tuán)隊(duì)引進(jìn)培養(yǎng)工作的若干意見》

　　“人才若干意見22條”《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革完善人才新政的若干意見》

　　《杭州市人民政府關(guān)于貫徹落實(shí)穩(wěn)企業(yè)穩(wěn)增長促進(jìn)實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展政策舉措的通知》

　　博士后生活補(bǔ)貼服務(wù)

　　1、申請條件

　　申請人須為經(jīng)全國博士后管理委員會批準(zhǔn)，2019年6月3日（含）以后進(jìn)入杭州市博士后工作站全職從事博士后研究的在站人員；申請人須與博士后工作站設(shè)站單位簽訂事業(yè)單位聘用合同或企業(yè)勞動合同，并按規(guī)定在杭州繳納社會保險(xiǎn)；在站博士后生活補(bǔ)貼一般資助2年，對進(jìn)站后承擔(dān)國家重大科技項(xiàng)目、獲中國博士后科學(xué)基金一等資助或省博士后科研項(xiàng)目擇優(yōu)資助一等資助的人員，可根據(jù)實(shí)際在站時(shí)間予以資助，最長不超過6年（含）。

　　2、申請材料

　　《博士后生活補(bǔ)貼申請表》申請人身份證件聯(lián)合培養(yǎng)博士后研究人員協(xié)議《博士后研究人員備案證明》開題審核表與本市博士后工作站設(shè)站單位簽訂的事業(yè)單位聘用合同或企業(yè)勞動合同社會保險(xiǎn)參保證明

　　3、申請方式：現(xiàn)場申請（申報(bào)系統(tǒng)完成開發(fā)后，通過網(wǎng)上申請）

　　掃描下列了解更詳細(xì)的服務(wù)申請指南，里面包含了杭州市和各區(qū)人力社保經(jīng)辦部門地址和聯(lián)系電話

　　圖片來源：杭州日報(bào)

　　博士后出站留杭（來杭）補(bǔ)助

　　1、申請條件

　　申請人須2019年6月3日（含）以后出站，并在出站后1年內(nèi)留杭（來杭）工作的博士后人員，其中在國（境）外從事博士后研究人員，需從事博士后研究工作2年以上；申請人須與我市用人單位簽訂3年（含）以上期限的事業(yè)單位聘用合同或企業(yè)勞動合同，并按規(guī)定在我市繳納社會保險(xiǎn)。自主創(chuàng)業(yè)人員，提交在杭創(chuàng)辦企業(yè)的營業(yè)執(zhí)照（須擔(dān)任法定代表人），企業(yè)半年（含）以上完稅憑證；博士后出站留杭（來杭）用人單位（含在杭創(chuàng)辦企業(yè)）應(yīng)滿足以下條件之一：1、市本級所屬或區(qū)、縣（市）所屬行政事業(yè)單位；2、企業(yè)流轉(zhuǎn)稅（增值稅、消費(fèi)稅）繳入市本級國庫或區(qū)、縣（市）級國庫的各類企業(yè)（具體由稅務(wù)部門確認(rèn)）；3、發(fā)證機(jī)關(guān)為市級或區(qū)、縣（市）級政府管理部門的其他用人單位（包括社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)、基金會等）。

　　2、申請材料

　　《博士后出站留杭(來杭)補(bǔ)助申請表》申請人身份證件與本市用人單位簽訂的事業(yè)單位聘用合同或企業(yè)勞動合同社會保險(xiǎn)參保證明國(境)外從事博士后研究工作單位出具的博士后工作證明中國駐外使（領(lǐng)）館教育（文化）處(組)出具的《留學(xué)回國人員證明》《博士后證書》

　　3、申請方式：現(xiàn)場申請（申報(bào)系統(tǒng)完成開發(fā)后，通過網(wǎng)上申請）

　　掃描下列了解更詳細(xì)的申請指南：

　　高學(xué)歷畢業(yè)生生活補(bǔ)貼

　　1、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　本科1萬元、碩士3萬元、博士5萬元。

　　2、申請條件

　　畢業(yè)于國（境）外高校的中國籍或外國籍畢業(yè)生，均可在畢業(yè)后五年內(nèi)進(jìn)行申請，且申請人需滿足以下條件：

　　全球本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生〔國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)習(xí)形式應(yīng)為全日制，國（境）外高校應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位需經(jīng)國家教育部留服中心認(rèn)證；2.畢業(yè)時(shí)間在2019年6月3日（含）之后；.申請時(shí)限內(nèi)在我市用人單位就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)；按規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)。

　　3、申請流程

　　申請人向所在用人單位提交材料,用人單位對材料的真實(shí)性進(jìn)行核實(shí)后,登錄“親清在線”進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)。系統(tǒng)自動比對審核通過后，向申請人的銀行卡撥付資金。

　　注：畢業(yè)時(shí)間為2019年6月2日（含）之前的申請人按《杭州市新引進(jìn)應(yīng)屆高學(xué)歷畢業(yè)生生活補(bǔ)貼發(fā)放實(shí)施辦法》執(zhí)行。

　　政策原文：

　　掃描下列了解更詳細(xì)的申請指南

　　03

　　PART

　　留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)就業(yè)支持

　　圖片來源：新華網(wǎng)

　　留學(xué)生創(chuàng)業(yè)資助

　　對海外高層次留學(xué)人才在杭創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重點(diǎn)項(xiàng)目、優(yōu)秀項(xiàng)目和啟動項(xiàng)目，經(jīng)評審分別給予100萬元、50萬元和3—20萬元資助，特別項(xiàng)目給予100—500萬元資助。舉辦中國杭州海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，獲獎項(xiàng)目在杭落地轉(zhuǎn)化的，

　　創(chuàng)業(yè)類項(xiàng)目主要資助留學(xué)回國人員帶項(xiàng)目、帶技術(shù)、帶資金來杭創(chuàng)辦的符合杭州市產(chǎn)業(yè)發(fā)展導(dǎo)向的企業(yè)；創(chuàng)新類項(xiàng)目主要資助留學(xué)回國人員在杭企事業(yè)單位從事高新技術(shù)研發(fā)或從事能夠促進(jìn)杭州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展且具有一定經(jīng)濟(jì)和社會效益的課題研究。

　　具體的申報(bào)條件、辦理流程、所需材料、申報(bào)時(shí)間和辦理時(shí)限以及責(zé)任部門聯(lián)系方式，請大家識別以下，下載文件后閱覽第48-51頁內(nèi)容。

　　圖片來源：杭州日報(bào)

　　鼓勵(lì)出國留學(xué)人員來杭創(chuàng)業(yè)的若干意見

　　2019年7月，杭州市政府出臺了《杭州市人民政府關(guān)于進(jìn)一步鼓勵(lì)出國留學(xué)人員來杭創(chuàng)業(yè)的若干意見》，小編摘錄了幾條相關(guān)的內(nèi)容供大家了解，政策原文也附后了哦！

　　獲得國家承認(rèn)的國外碩士以上學(xué)位或中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的留學(xué)人員，帶高新技術(shù)成果、項(xiàng)目來杭實(shí)施轉(zhuǎn)化或從事高新技術(shù)項(xiàng)目研究開發(fā)的，可獲10萬元以下的一次性創(chuàng)業(yè)資助資金。對進(jìn)企業(yè)博士后工作站的博士后，市政府給予一次性每人科研補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)5萬元。留學(xué)人員以在杭從事研究開發(fā)所取得的技術(shù)成果申請國內(nèi)外發(fā)明專利的，發(fā)明專利授權(quán)后由市知識產(chǎn)權(quán)管理部門每件再資助人民幣4000元，其中申請國外發(fā)明專利的，授權(quán)后資助人民幣元（同一專利不重復(fù)資助）。發(fā)明專利可視同科技成果，優(yōu)先推薦參評國家、省、市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎。屬職務(wù)發(fā)明專利的，專利權(quán)持有單位在專利轉(zhuǎn)讓、許可他人實(shí)施后，可在所得凈收益中提取不低于40％的比例，獎勵(lì)給發(fā)明人或設(shè)計(jì)人。留學(xué)人員隨遷配偶的工作，采取個(gè)人聯(lián)系和組織推薦相結(jié)合的辦法解決。用人單位應(yīng)積極為隨同來杭工作的留學(xué)人員配偶（含外國籍）安排就業(yè)。對確有困難，找不到工作單位的，由政府人事、勞動部門協(xié)助推薦安排；屬教師、醫(yī)護(hù)人員的，由市、區(qū)教育、衛(wèi)生部門協(xié)助推薦解決；配偶暫無工作單位的，其人事關(guān)系按有關(guān)規(guī)定免費(fèi)掛靠當(dāng)?shù)厝瞬沤涣鞣?wù)中心。

　　政策原文

　　留學(xué)生就業(yè)支持

　　杭州市人力資源與社會保障局響應(yīng)國家人力資源社會保障部的部署，在杭州主辦“職等你來，就業(yè)同行”百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘大型公益網(wǎng)絡(luò)招聘行動，促進(jìn)高校畢業(yè)生群體就業(yè)服務(wù)。點(diǎn)擊閱讀原文或掃描下方，直抵招聘現(xiàn)場。

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