（重磅！人才補貼，正式取消）

　　深圳正在悄悄退出“搶人大戰(zhàn)”？

　　深圳市人社局發(fā)布公告稱，對現(xiàn)有的人才補貼政策作出調(diào)整：對2021年9月1日及之后新引進人才不再受理發(fā)放租房和生活補貼。此前，深圳市新引進人才租房和生活補貼的發(fā)放標準為：一次性發(fā)放，本科元/人，碩士元/人、博士元/人。

　　圖片來源：深圳市人社局

　　不僅如此，2021年5月，深圳市發(fā)改委發(fā)布的《深圳市戶籍遷入若干規(guī)定（征求意見稿）》中提出，將核準類學(xué)歷型人才的底線要求由全日制大專調(diào)整為全日制本科。同樣，還將收緊人才落戶年齡：本科生不得超過35周歲，碩士生不得超過40周歲，博士生不得超過45周歲。

　　深圳這座以人才而興的城市，正在悄悄退出“搶人大戰(zhàn)”？

　　而同樣是以一線城市的上海，在2020年9月發(fā)布落戶新政，清北、復(fù)旦、上交大、同濟、華東師大的應(yīng)屆本科生，以及重點大學(xué)和重點學(xué)科的應(yīng)屆碩士生可直接落戶。

　　北京于2021年發(fā)布引進畢業(yè)生管理辦法，全國高校碩士及博士畢業(yè)生，北京地區(qū)高校、京外地區(qū)“雙一流”高校本科生均可由用人單位申請辦理引進。

　　近年來，以北京、上海為代表的一線城市、以杭州、青島為代表的二線城市，紛紛推出吸引人才的新政，通過放寬落戶門檻、提供人才補貼等方式來吸引大學(xué)生落戶就業(yè)。

　　那么對于剛走出學(xué)校的畢業(yè)生來說，哪個城市顯得最有誠意呢？被瞄準的大學(xué)生又有多少真正留了下來？

　　深圳收緊，北上廣放寬

　　在4個一線城市中，深圳、廣州高校畢業(yè)生落戶的門檻較為寬松。深圳一直以來只需全日制大專以上學(xué)歷畢業(yè)2年以內(nèi)，無工作和社保條件限制即可落戶，雖然近期出臺的政策有收緊趨勢，全日制大專落戶將被取消，全日制本科、35歲以內(nèi)的年輕人才落戶仍然與大多數(shù)城市保持一致。

　　廣州于2020年12月放寬了“雙一流”高校大學(xué)本科學(xué)歷人才入戶社保年限。畢業(yè)院校為國家公布的世界一流大學(xué)建設(shè)高?；蚴澜缫涣鲗W(xué)科建設(shè)高校（即“雙一流”建設(shè)高校）全日制本科及以上學(xué)歷的青年人才在引進單位參加社會保險即可入戶，年齡等其他條件不變。這意味著，擁有“雙一流”院校全日制本科學(xué)歷的青年人才入戶不再受社保繳費年限需連續(xù)繳納滿6個月的限制。

　　上海和北京中，北京的落戶難度最大。上海可以通過居轉(zhuǎn)戶和引進人才等方式落戶，2020上?！熬愚D(zhuǎn)戶”全年落戶人數(shù)總額為人，人才引進落戶人數(shù)為人。而北京自2018年開始實施積分落戶，從2018年到2021年最低入圍分值逐年上漲。盡管每年都有超過十萬人提交申請，但最終的落戶規(guī)模僅有6000人。

　　然而，自2020年起，一向高冷的上海和北京也開始“放下身段”，相繼出臺高校畢業(yè)生引進措施，加入了激烈的“搶人大戰(zhàn)”。

　　上海

　　2020年9月，上海發(fā)布《2020年非上海生源應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生進滬就業(yè)申請本市戶籍評分辦法》。

　　該辦法的最大亮點在于將直接落戶范圍進行了擴大。比如，對于碩士，“世界一流大學(xué)建設(shè)高?！睉?yīng)屆碩士畢業(yè)生、“世界一流學(xué)科建設(shè)高?！苯ㄔO(shè)學(xué)科應(yīng)屆碩士畢業(yè)生，符合基本申報條件即可落戶。中科院在滬各研究所、上?？萍即髮W(xué)、上海紐約大學(xué)應(yīng)屆碩士畢業(yè)生參照“世界一流大學(xué)建設(shè)高?！眻?zhí)行。

　　對于本科畢業(yè)生，除北京大學(xué)、清華大學(xué)外，增加在滬“世界一流大學(xué)建設(shè)高?！睘樵圏c，符合基本申報條件即可落戶。復(fù)旦大學(xué)、上海交通大學(xué)、同濟大學(xué)、華東師范大學(xué)四所高校的本科畢業(yè)生也可落戶上海。

　　北京

　　2021年7月，北京市人社局發(fā)布《北京市引進畢業(yè)生管理辦法》，明確北京市將建立由市人力資源社會保障局、主管單位、用人單位組成的三級管理體系，對畢業(yè)生實行精準引進、分級管理。全國高校碩士及博士畢業(yè)生，北京地區(qū)高校、京外地區(qū)“雙一流”高校本科生均可由用人單位申請辦理引進。與2008年2月發(fā)布的《北京市引進非北京生源畢業(yè)生工作管理辦法》相比，政策新增適用對象：畢業(yè)兩年內(nèi)初次就業(yè)的畢業(yè)生參照執(zhí)行。放寬年齡及學(xué)歷門檻，本科生放寬至26周歲；碩士研究生放寬至30周歲；博士研究生仍為35周歲相較而言，新辦法對本科和碩士畢業(yè)生的落戶條件放開了不少。

　　新一線城市，繼續(xù)內(nèi)卷

　　近年來，隨著各大城市的崛起，北上廣深不再是高學(xué)歷人才的唯一選擇。各大城市也紛紛完善人才引進計劃，用“落戶”、“補貼”等優(yōu)惠政策，希望以此來吸引這些高學(xué)歷人才為城市“添磚加瓦”。各個城市為了爭搶人才都出臺了巨大的優(yōu)惠政策，一定程度上，形成了城市間的內(nèi)卷。

　　大多數(shù)城市的人才引進計劃只要符合年齡要求、本科學(xué)歷及以上、交滿一定時間的社保即可落戶。不少城市如南京、成都、重慶、鄭州等更是進一步簡化了落戶流程，只要對這些城市有擇業(yè)意向的，可以申請“先落戶后就業(yè)”。無需繳納社保即可憑畢業(yè)證申請落戶。

　　為了吸引高學(xué)歷畢業(yè)生們的青睞，杭州、南京、鄭州等城市更是用可觀的生活補貼或租房補貼來“款待”引進的人才。

　　送錢送戶口，各地的“搶人”政策雖然趨于同質(zhì)化，但確實起到了一定成效。

　　據(jù)官方數(shù)據(jù)，2020年，杭州市新引進35歲以下大學(xué)生43.6萬人，人才凈流入率繼續(xù)保持全國第一。

　　從17年開始，西安市就放寬了高校畢業(yè)生落戶政策，年底新增了戶籍人口20萬人。18年時再度放寬落戶要求，允許直系親屬舉家隨遷，直接導(dǎo)致到2018年底戶籍人口增加了80萬人。

　　但量有了，并不代表質(zhì)也有了。

　　“搶人大戰(zhàn)”的本意是“搶奪人才大戰(zhàn)”，就是吸引大學(xué)生留下就業(yè)。那么新增的這么多人口里，又有多少是人才呢？

　　對于南京、西安、長沙這些城市而言，且擁有豐富教育資源，最想搶也最可能能搶到的，就是本地名校的應(yīng)屆生。這些高校畢業(yè)生的流向省份，一定程度上也能反映出作為省會城市，他們的“搶人”政策對人才的吸引力。

　　在新一線城市中，西安、長沙、天津等地的名校都只有30%左右的畢業(yè)生選擇留在本?。ㄊ校﹥?nèi)工作。相比之下，杭州、南京等江浙滬地區(qū)的情況較好，畢業(yè)生更愿意留下。

　　另外，畢業(yè)選擇就業(yè)地，很大程度由當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展和就業(yè)機會來決定。相比于其他城市，位于東北的沈陽對人才的吸引力較低，2020年只有17%的東北大學(xué)畢業(yè)生選擇本省就業(yè)。

　　在一線城市和新一線城市靠戶口、補貼吸納了一大波人，但這只是第一步，更關(guān)鍵的是如何留住人。如果沒有發(fā)展空間，即使把人“搶”來了，也會人走茶涼，終究為他人“做嫁衣”。

　　注：信息來源為各城市人社局，由軟科（id：zuihaodaxue）手工整理，不完全統(tǒng)計，歡迎留言補充。信息僅供參考，請以官方發(fā)布為準。

　　新聞來源：各高校官網(wǎng)、各市人社局官網(wǎng)、網(wǎng)易數(shù)讀、華夏時報

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